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推广经验做法的近义词下载_推广经验做法的近义词有哪些(2024年11月最新版)

内容来源：站长SEO所属栏目：新闻更新日期：2024-11-26

推广经验做法的近义词

天津入围全国健康气象高质量发展试点：为健康中国贡献天津方案日前，记者从市气象局了解到，中国气象局将天津列为全国健康气象高质量发展试点，这标志着天津在健康气象领域的创新实践进入新阶段。　　立足健康优先发展战略，未来三年，天津市将依托《天津市健康气象高质量发展试点方案》，推动气象与环境、医学等多学科深度交叉融合，提供更加精准和高效的健康气象服务，同时充分发挥示范带动效应，为全国健康气象高质量发展探索可借鉴、可推广的经验做法，为“健康中国”和“健康天津”贡献气象智慧。　　作为中国北方最大沿海开放城市，天津经济发达、人口密集，气象服务对各行各业的发展具有重要意义。近年来，天津市不断强化大城市气象服务保障体系建设，特别是在健康服务领域，已构建起多学科交叉创新机制，打通健康气象“科研—业务—服务—产业应用”链条，并开创探索出“气象+健康医疗+服务”新模式，为气象高质量发展和“健康中国”贡献了“天津方案”。（据11月19日中老年时报）

11月23日，从北京传来喜讯，在国家会议中心召开的第十七届健康服务业大会暨中华医学会第十五次健康管理学学术会议上，市卫生健康委申报的《推进医疗服务高质量发展让市民健康有“医”靠》案例，成功入选“2024健康中国创新实践案例”。据了解，为持续挖掘和推广健康中国行动与爱国卫生运动的实践案例，总结各地区、各单位的创新做法和先进经验，人民网ⷤ𚺦𐑥奺𗥜襅襛𝧈𑥛𝥍맔Ÿ运动委员会办公室指导下，于今年4月面向全国启动“2024健康中国创新实践案例征集展示活动”，征集案例内容包括基层实践、健康责任、创新探索和AI赋能4个方面，要求在理念、方法、举措上体现创新精神、具有借鉴意义，符合地方或行业特点，并在助力推进健康中国行动过程中取得扎实成效。市卫生健康委紧贴案例征集要求，围绕我市医疗水平提升工作，形成《推进医疗服务高质量发展让市民健康有“医”靠》案例。经评审专家的多轮评审，最终在450份案例中脱颖而出，成功入选“2024健康中国创新实践案例”。近年来，我市坚持以人民为中心，将公立医院高质量发展作为健康大连建设的重要抓手，通过实施医改战略蓝图顶层设计、建设“顶天立地强腰”医疗格局、强化优质医疗资源融合发展等措施，以及在全国率先发布“少得病、看得起病和看得好病”评价体系，有效提升了市域医疗水平，先后获评国家公立医院综合改革示范城市、国家城市医疗联合体建设试点城市，医改工作获评国务院督查激励，连续三年获评省政府督查激励，在国家三级公立医院绩效考核中，全省排名前10位的医院大连占有5席，取得了一大批具有标志性的改革成果，患者对本市医疗信任度不断提高，县域内患者就诊率稳定在91%左右，基本实现小病在基层解决，常见病、多发病不出县，市域外转患者数量逐年下降。当前，全市孕产妇死亡率为3.20/10万，婴儿死亡率为2.21‰，5岁以下儿童死亡率为3.04‰，市民健康素养为31.87%，主要健康指标居全国第一方阵，为健康中国建设贡献了大连力量。#振兴新突破辽宁杠杠滴##新时代六地辽宁杠杠滴#

#有一种美好叫辽宁##振兴新突破辽宁杠杠滴##新时代六地辽宁杠杠滴# 【省调研组来鞍调研央地合作项目】12日，为认真落实全省冲刺四季度打赢攻坚战动员部署会要求，由省国资委率队的全省重点驻辽央企及央地合作重大项目走访协调服务工作调研组来鞍调研央地合作项目，助力打好打赢攻坚之年收官之战。调研组一行首先来到鞍钢基石矿业有限公司西鞍山铁矿联合采选项目施工现场，详细了解项目进展。随后实地参观了中国五矿陈台沟矿业有限公司陈台沟铁矿采选工程项目，听取企业经营情况和重点项目推进情况。在鞍期间，调研组全面摸排了我市央地合作情况，了解央地合作重大项目在政策落实、要素供给等方面遇到的困难和问题，认真听取央企意见建议。调研组对我市近年来取得的成绩给予充分肯定，表示鞍山服务企业、服务项目的经验做法具有推广借鉴意义。同时，对驻鞍央企在项目实施过程中保障要素进行深入分析，并提出了针对性的意见和建议，将为驻鞍央企提供更好、更完善的服务保障，充分激发央企在鞍发展潜力，不断扩大央地合作发展空间。市国资委将继续对重点驻鞍央企及央地合作重大项目加大支持力度，在长效机制上下功夫，深入推动央地合作项目落地落实。来源：鞍山日报

常州首个城中村自主更新方案获批！最近，常州市国土空间规划委员会办公室召开了一次重要会议，会议上审议并通过了两个城中村自主更新的实施方案：《常州市钟楼区西林街道老凌家塘城中村自主更新项目（1.1期）实施方案》和《常州市钟楼区新闸街道大丼、陈家塘自主更新项目一期实施方案》。会议强调，城中村的自主更新对完善城市功能、改善居民生活环境有着非常重要的意义。各相关部门要通力合作，全力支持，并通过多种渠道和途径进行宣传，激发公众参与的主动性。同时，要认真总结先进经验和典型做法，逐步形成可推广、可复制的常州经验。钟楼区作为常州市的老城区，城中村数量众多，人口密度高，产权关系复杂，居住环境差，基础设施不足，百姓更新意愿强烈。在当前的房地产形势下，钟楼区积极探索城中村自主更新工作，并在市政府和市级相关部门的支持和指导下，研究制定了《钟楼区城中村自主更新改造试点工作指导意见》。这个方案坚持“政府统筹、村民自主”的原则，通过组织赋能、规划赋能、政策赋能、金融赋能和社会资本赋能，引导人民群众从“要我改”转向“我要改”。按照“试点先行、分期实施、成熟一片、推动一片”的更新方式，分步分类稳步推进。接下来，钟楼区将按照会议要求，加快推进西林、新闸的城中村自主更新试点项目，同时注重经验总结，加强宣传和政策指导，为全市城中村自主更新提供可复制、可推广的钟楼经验。

新公务员入职必签《廉政承诺书》最近，很多单位在新公务员入职时都会进行廉政纪律提醒谈话，并要求他们签订《廉政承诺书》。你对此怎么看呢？表明自身态度 𐟓 首先，我觉得这种做法非常值得推广。通过廉政教育谈话，新入职的公务员可以更深入地了解贪腐行为的危害性，从而提高对廉政纪律的认识。这样一来，他们在日后工作中就能自觉抵制各种诱惑，减少贪腐行为的发生。分析积极意义 𐟌Ÿ 对新入职人员的呵护：新公务员通常缺乏社会经验和人生阅历，对贪腐行为的隐蔽性和危害性认识不足。通过廉政教育，可以帮助他们正确认识贪污腐败行为，提高对行为表现和危害的认知。打造清廉队伍：青年干部是党政机关的新鲜血液，如果他们能够自觉做到清正廉洁，将有利于提升整个干部队伍的形象。通过他们的示范作用，可以影响更多的公务员，形成清正廉洁的政治生态。营造社会风气：公职人员作为具有示范意义的群体，对整个社会风气起到引领作用。青年干部通过坚守廉洁自律，可以在社会上形成榜样示范作用，带动社会风气更加清朗。提出完善对策 𐟒ኦ醒谈话要走实：通过一对一的方式，由单位纪检部门人员与新入职人员进行深入谈话，了解他们的思想动态、掌握他们的精神动向，及时发现苗头性、倾向性问题并进行提醒约束。廉政教育要丰富：通过廉政教育课堂、廉政教育基地参观、观看警示教育片等方式，开展形式多样的廉政教育。鼓励新入职公务员参与廉政教育，通过思想交流、学习心得分享等方式，巩固廉政教育成果。承诺书要起作用：在承诺书中明确禁止性行为和鼓励性行为，说明违反党风廉政纪律应受到的惩处。并将责任书作为廉政档案的一部分进行存档。同时，加强纪律监督，畅通监督举报渠道，对违反纪律要求的人员按照责任书约定进行惩处。总之，通过这些措施，可以有效规避贪腐行为，提升公务员队伍的整体素质和社会形象。你觉得呢？

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