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灵活就业推广活动方案下载_灵活就业推广活动方案策划(2024年11月最新版)

内容来源：站长SEO所属栏目：新闻更新日期：2024-11-27

灵活就业推广活动方案

大厂动态速览：9月15日热点新闻集锦 𐟓… 9月12日，人社部启动了“职引未来—2024年大中城市联合校招专场活动”，该活动将持续至11月底，为求职者提供更多机会。 𐟓 四川省拟将灵活就业人员和领取失业金期间的人员纳入生育保险保障范围，以提升这些人群的保障水平。 𐟏�𘜩㎦œ짔𐥮㥸ƒ裁员2000人，据传赔偿方案为N+3，显示出公司正在进行人员优化。 𐟓ˆ 华为三折叠屏手机首发，售价19999元起，预约数已超过400万，显示出消费者对该产品的热情。 𐟓Š 字节跳动HR开展了绩效沟通季，据传绩效分布为1252，低绩效员工约占15-20%，比例较以前有所增加。 𐟓š 中国企业联合会、中国企业家协会发布了中国企业500强榜单，展示了中国企业的实力和竞争力。 𐟏⠦‹𜥤š多旗下的海外电商Temu整体搬迁，所有员工需在9月28日前从广州搬到深圳。 𐟓ˆ 京东2025年校招加薪，产研岗位涨薪20%以上，算法岗位涨薪75%，以吸引优秀应届生。 𐟓ˆ 懂车帝拟独立上市，员工换签劳动合同主体，可领取N+1，9月13日之前签署N+2，相当于提供额外福利。

【国务院办公厅印发《关于加快完善生育支持政策体系推动建设生育友好型社会的若干措施》的通知】 #生育补贴# 关于加快完善生育支持政策体系推动建设生育友好型社会的若干措施为健全人口发展支持和服务体系，促进人口高质量发展，现就加快完善生育支持政策体系，推动建设生育友好型社会提出以下措施。一、总体要求以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，完整准确全面贯彻新发展理念，坚持以人民为中心的发展思想，认识、适应、引领人口发展新常态，加强统筹谋划，强化部门协同，深化改革创新，完善生育支持政策体系和激励机制，健全覆盖全人群、全生命周期的人口服务体系，有效降低生育、养育、教育成本，营造全社会尊重生育、支持生育的良好氛围，为推动实现适度生育水平、促进人口高质量发展提供有力支撑。二、强化生育服务支持（一）增强生育保险保障功能。强化生育保险对参保女职工生育医疗费用、生育津贴待遇等保障作用。指导有条件的地方将参加职工基本医疗保险的灵活就业人员、农民工、新就业形态人员纳入生育保险。做好未就业人员生育医疗费用待遇保障。研究完善生育保险制度，进一步强化生育支持保障功能。（二）完善生育休假制度。各地要完善生育休假政策，统筹多渠道资金，建立合理的成本共担机制，加大对生育休假落实情况的监督力度，保障法律法规规定的产假、生育奖励假、陪产假、育儿假等生育假期落实到位。（三）建立生育补贴等制度。制定生育补贴制度实施方案和管理规范，指导地方做好政策衔接，积极稳妥抓好落实。落实好3岁以下婴幼儿照护、子女教育个人所得税专项附加扣除政策。加大个人所得税抵扣力度。（四）加强生殖健康服务。深入实施母婴安全行动提升计划和出生缺陷防治能力提升计划。加强生殖保健技术研发应用，提升产前检查、住院分娩、产后保健等生育医疗服务水平，规范诊疗行为，改善产妇生育体验。加强生育医疗费用保障，指导各地将适宜的分娩镇痛以及辅助生殖技术项目纳入医保报销范围。强化青少年性与生殖健康教育，预防非意愿妊娠，深入开展早孕和流产关爱服务。三、加强育幼服务体系建设（五）提高儿童医疗服务水平。加强儿童医院、妇幼保健机构和综合医院、中医医院的产科、儿科建设，推动绩效工资分配向产科、儿科倾斜。加快建设儿童友好医院，深入实施健康儿童行动提升计划。夯实基层儿童医疗保健服务网络，持续优化6岁以下儿童健康管理服务。深入实施儿科类国家区域医疗中心建设项目，动态支持产科、儿科等临床重点专科发展，推进儿科医疗联合体建设，促进优质儿科医疗资源扩容下沉和区域均衡布局。鼓励儿童药品研发申报，不断丰富儿童适用药品的品种、剂型和规格。加强儿童医疗费用保障，及时将符合条件的儿童用药按程序纳入医保报销范围。（六）增加普惠托育服务供给。各地要统筹中央预算内投资、地方政府专项债等渠道资金，开展托育综合服务中心和公办托育服务网络建设，着力增加公建托位供给，提高公建托位占比，优先实现托育综合服务中心地市级全覆盖。积极推行公建民营模式，支持社会力量参与提供普惠、多元、优质托育服务。各地要根据常住人口规模和实际需求，落实托育服务设施与新建居住区同步规划、同步建设、同步验收、同步交付的要求，结合城市更新工作加快补齐托育服务设施短板。统筹社区各类资源，发挥贴近居民的服务优势，提供更多免费或低收费用房场地，大力发展社区嵌入式托育。积极支持用人单位办托、家庭托育点等多种模式发展。统筹考虑经济发展、人口结构和托育实际需求等因素，科学规划托育服务体系，大力发展托幼一体服务，优化托育服务精准供给。（七）完善普惠托育支持政策。实施中央财政支持普惠托育服务发展示范项目。完善普惠托育服务价格政策，鼓励有条件的地方结合实际对普惠托育机构给予适当运营补助。各地要落实好托育服务税费优惠、托育机构用水用电用气用热按照居民生活类价格执行等政策。制定托育行业人才培养计划。举办托育领域职业技能竞赛。基层医疗卫生机构要积极与托育机构开展签约服务，提供健康管理、疾病防控、人员培训等支持。对托育机构的服务管理、人员资质、卫生保健等方面加强常态化综合监管，守住托育服务安全底线。（八）促进儿童发展和保护。建立完善健康科普专家库和资源库，通过广播、电视、报刊、网络等多种媒体渠道，普及科学育儿知识与技能。充分发挥群团组织、专业服务机构、行业协会、公益慈善组织等的积极作用，依托村（居）委会等基层力量，以多种形式为家庭提供育儿指导服务。广泛开展儿童关爱服务，创建安全环境，加强心理健康服务，改善婴幼儿营养状况，大力推进儿童早期发展工作。发展儿童福利事业，保障困境儿童合法权益。四、强化教育、住房、就业等支持措施（九）扩大优质教育资源供给。优化区域教育资源配置，建立同人口变化相协调的基本公共教育服务供给机制。深入落实“双减”政策，支持中小学校积极开展课后服务和社会实践项目，努力满足学生多样化学习需求。促进学前教育普及普惠发展，推进义务教育优质均衡发展。鼓励各地出台多孩子女同校就读具体实施办法，帮助解决家长接送不便问题。完善覆盖全学段学生资助体系，确保家庭经济困难学生及时受助，做到应助尽助。探索逐步扩大免费教育范围。（十）加强住房支持政策。鼓励有条件的地方加大对多子女家庭购房的支持力度，可结合实际出台适当提高住房公积金贷款额度等政策。多渠道增加保障性住房有效供给，对符合条件且有未成年子女的家庭，可根据其未成年子女数量，在户型选择方面给予适当照顾。加快发展住房租赁市场，因地制宜逐步使租购住房群体享有同等公共服务权利。（十一）强化职工权益保障。完善促进妇女就业政策，加强对女性劳动者特别是生育再就业女性的职业技能培训。督促用人单位依法依规落实对女职工特别是孕产期、哺乳期女职工的特殊劳动保护。鼓励用人单位结合实际采取弹性上下班、居家办公等方式，营造家庭友好型工作环境。鼓励有条件的用人单位配建母婴设施、提供福利性托育服务、组织开展寒暑假期和课后儿童托管活动，积极帮助职工分担育儿压力。五、营造生育友好社会氛围（十二）积极构建新型婚育文化。弘扬中华民族传统美德，倡导尊重生育的社会价值，提倡适龄婚育、优生优育，鼓励夫妻共担育儿责任。大力倡导积极的婚恋观、生育观、家庭观，加强家庭家教家风建设，推动形成社会主义家庭文明新风尚。搭建多种形式的青年婚恋交友公益平台。积极开展婚姻家庭辅导、结婚颁证、文明简约婚礼等特色服务。扎实推进婚俗改革和移风易俗，破除婚嫁大操大办、高额彩礼等陈规陋习，培育积极向上的婚俗文化。（十三）加强社会宣传倡导。实施人口高质量发展宣传教育专项行动。充分利用各类媒体渠道，加强人口和生育政策宣传解读，积极回应社会关切。加强人口国情国策教育，将相关内容融入中小学、本专科教育。组织创作一批高质量影视剧、舞台剧和网络文艺作品，加大专题节目、公益广告等制作投放。积极发挥群团组织宣传教育等作用，鼓励引导社区、单位、个人参与，共同营造生育友好的社会环境。各地区、各有关部门要切实提高政治站位，增强做好新时代人口工作的责任感和使命感，细化实化优化具体措施，落实政府、用人单位、个人等多方责任，确保生育支持各项任务落到实处、取得实效。各地要坚持一把手亲自抓、负总责，坚持和完善目标管理责任制，加强统筹协调，加大投入力度，精心组织实施。要深入把握人口流动特点，推动相关公共服务随人走，促进城乡、区域人口合理集聚、有序流动。国家卫生健康委、国家发展改革委要切实强化工作调度，推动相关措施落实落地，会同有关部门加强政策宣传解读，做好前瞻性生育支持政策研究。各有关部门要按照职责分工，协同发力，完善相关配套支持措施，强化政策储备；完善人口监测体系和预测预警制度，加强政策成效评估；加强对地方的工作指导，及时总结推广典型经验做法。重大事项及时请示报告。

众惠财产相互保险社李静：发挥财产相互保障独特优势着力抒写“普惠金融”大文章近年来，我国普惠金融事业飞速发展，保险业服务的普惠性也进一步提升。在保险业高质量发展的趋势，以及做深做实普惠金融的政策导向下，具有普惠属性的相互保险在跌宕起伏的行业变革期中展现出强劲的发展韧性。处在普惠金融高质量发展的机遇期，保险机构如何发挥自身优势，书写高质量发展新篇章？本期《保险新篇章》对话众惠相互董事长李静。相互保险作为一种历史悠久的古老保险形式，以其“会员共治、会员共有、会员共享”的特点发展成长，是保险市场的重要组成部分。李静表示，相互保险一直是国际传统、成熟、主流的保险组织形式之一，目前相互保险在我国的市场份额还较小，但作为新型保险业态，相互保险具有独特的发展活力和竞争优势，蕴含巨大的发展空间，有望成为保险业增长的新引擎和基层社会管理的新工具。 “伴随着人口红利消退，我国保险市场正逐步从增量向存量阶段发展。”李静进一步指出，在这一趋势下，更加注重用户价值、关注消费者权益和具有普惠属性基因的相互机制将显示出更多优势，相互保险在中国具备着广阔的想象空间。相互保险是普惠性的典型代表。作为一种基于成员间互助共济原则的保险形式，相互保险的独特优势就在于具有“互助共济、风险共担”天然基因，自带“普惠”属性。如何发挥相互保险独特优势，助力普惠金融建设？李静指出，众惠相互将普惠金融作为核心理念，深耕“专精特新”及普惠保障的路线，着重发挥相互保险的模式优势、机制优势，解决未被充分满足的特定领域、特定人群的普惠保障需求，切实关注高风险、低保障人群的实际需求，着力抒写“普惠金融”大文章。 “保险业是普惠金融大文章的书写者之一，因而也是推动实现共同富裕的主要责任体。”李静强调，保险业做好“普惠金融”时需兼顾普惠性和可持续性。首先，明确普惠保险定位，开发多样化、低保费、高保障的保险产品，覆盖更广泛人群。其次，利用数字技术提升服务效率，降低运营成本，拓展多元化销售渠道。第三，强化风险管理，防范逆选择风险，确保业务稳健。此外，积极争取政府政策支持，加大资源投入，推动普惠保险发展。最后，坚持商业可持续原则，探索创新盈利模式，如规模效应、增值服务、跨界合作等，以实现社会效益与经济效益的平衡。通过这些措施，保险业更好地服务广大民众，推动普惠保险高质量发展。面向未来，李静展望道：“众惠相互将继续深耕健康险领域，坚持专精特色，持续挖掘特定人群的保障需求，开发更多具有普惠属性的保障产品，以相互特色助力保险业高质量发展。” 发挥相互保险的独特优势满足特定群体的普惠保障需求相互保险作为一种历史悠久的古老保险形式，先于股份制保险诞生，以其“会员共治、会员共有、会员共享”的特点发展成长，是保险市场的重要组成部分。据ICMIF最新研究报告显示，2021年，全球相互保险总保费达1.42万亿美元，市场占比为26.2%，近15年增长速度远超整体行业，达到同比增长46.3%。尤其是在发达地区，如欧洲、北美等地区，其市场占有率和增长速度更高。相互保险一直是国际传统、成熟、主流的保险组织形式之一，但在我国，相互保险目前的市场份额还较小。李静回顾到，2016年6月，监管部门批准众惠相互等三家相互保险组织筹建申请，2022年再次扩容，目前国内已有5家持牌相互保险机构，标志着相互保险这一国际传统、主流的保险组织形式，已在我国开启新一轮实践探索，国内多层次保险市场体系建设迈出了全新步伐。作为新型保险业态，相互保险具有独特的发展活力和竞争优势，蕴含巨大的发展空间。李静表示，相互保险可有效促进保险市场专业化、差异化、特色化、多元化发展，增强保险市场发展活力，为丰富完善保险市场体系增添新的力量，成为保险业增长的新引擎和基层社会管理的新工具。 “伴随着人口红利消退，我国保险市场正逐步从增量向存量阶段发展。”李静进一步指出，更加注重用户价值、关注消费者权益和具有普惠属性基因的相互机制将在这一趋势下显示出更多优势，相互保险在中国具备着广阔的想象空间。作为相互制特色险企，众惠相互始终在普惠金融保障领域深耕实践，着重发挥相互保险的模式优势、机制优势，解决未被充分满足的特定领域、特定人群的普惠保障需求，包括“一老一小”、带病慢病、新市民等群体，切实关注高风险、低保障人群的实际需求，把金融资源配置到社会发展的薄弱环节，满足了特定群体日益增长的保障需求。历经几年的探索，众惠相互以“普惠”为切入点，找到了一条符合中国国情、契合国内保险市场需求的相互保险发展之路。一是惠及大众，回归保障本源。相互保险的每个投保人均为会员，众惠相互以提升全体会员的保障和福利作为宗旨，提供纯风险保障型产品，以简便灵活且惠而不费的保险产品和多样化、个性化的保险服务，更高效的宣传和推广，扩大保险覆盖率，满足老百姓的医疗费用保障需求，以应对重大风险支出，具备显著的普惠属性。二是细分市场，提供专精的风险解决方案。相互保险可在特定的行业及人群中持续深耕细作，有效发挥会员“共建共治”等相互保险特有机制，设计更具针对性的保险产品，做好风险减量管理，提供全周期、全链条保险保障，服务国家战略、服务实体经济、服务社会民生。 “众惠相互诸多实践证明，相互保险这种以会员价值最大化和互助共济为导向的保险形式，与我国社会主义制度建设方向高度契合，是我国普惠保险发展取向的应然选择。”李静总结道。深耕“专精特新”及普惠保障路线着力抒写“普惠金融”大文章普惠金融是当前行业的热点话题。2023年，中央金融工作会议指出，要做好科技金融、绿色金融、普惠金融、养老金融、数字金融“五篇大文章”，普惠金融成为提升金融质量的有力抓手。今年5月，国家金融监督管理总局发布《关于银行业保险业做好金融“五篇大文章”的指导意见》，要求发挥银行保险机构职能优势，进一步做好金融“五篇大文章”。大力发展普惠金融，是建设金融强国的内在要求，也是我国全面建成小康社会的必然要求。谈及普惠的现状，李静表示，我国普惠金融取得了巨大发展，但仍面临着诸多挑战，包括风险治理、科技进步、监管体系等多个方面，尤其是在资源配置方面，存在区域、人群、行业等方面的不平衡局面，小微企业与农民、城镇低收入人群、贫困人群和残疾人、老年人等特殊群体仍是当前我国普惠金融重点服务对象，亟需金融机构更好发挥普惠金融在实现乡村振兴和共同富裕中的作用，推进高质量普惠金融体系建设。保险业是普惠金融大文章的书写者之一，因而也是推动实现共同富裕的主要责任体。李静强调，保险业做好“普惠金融”时需兼顾普惠性和可持续性。首先，明确普惠保险定位，开发多样化、低保费、高保障的保险产品，覆盖更广泛人群。其次，利用数字技术提升服务效率，降低运营成本，拓展多元化销售渠道。强化风险管理，防范逆选择风险，确保业务稳健。此外，积极争取政府政策支持，加大资源投入，推动普惠保险发展。最后，坚持商业可持续原则，探索创新盈利模式，如规模效应、增值服务、跨界合作等，以实现社会效益与经济效益的平衡。通过这些措施，保险业更好地服务广大民众，推动普惠保险高质量发展。作为相互保险机构，众惠相互将普惠金融作为核心理念，深耕“专精特新”及普惠保障的路线，着力抒写“普惠金融”大文章，重点关注国家政策鼓励支持的“一老一小、带病慢病”等弱势群体。在这一理念的指导下，众惠相互不断优化产品结构，通过对市场需求的深入调研和分析，精准定位目标客户群体，开发出了一系列具有针对性的、独具相互保险机制特色的产品，积极探索具备普惠性质的保险服务体系建设。目前在运营的相互类项目超10个，覆盖人群超60万人次，包括货车司机、高龄老人、带病患者、乡镇农民、工会会员、新市民等。以新市民群体为例，众惠相互在深圳定制具有会员共享机制的“深圳众惠保”，放宽投保条件，包括快递员、外卖员、货车司机、灵活就业群体等新市民都可参保。目前发售6期，覆盖12万余人，其中30%以上为新市民。在民生保障方面，众惠相互联合广西工会定制职工补充医疗普惠保障产品，以为超38万参保职工提供风险保障，累计赔付超3000万元。在风险减量管理方面，众惠相互联合多家货运平台，共建货车司机保障计划，并结合工作活动创景，创新组织安全倡议及安全测试等服务活动，包括“事故分析”、“安全试炼”等兼顾教学性和趣味性的线上活动，参与活动的货车司机超百万人次，影响货运从业人群超过千万人次。截至目前，累计超过30万余名货车司机报团取暖，承保会员事故发生率较往年下降超30%，实现了可量化和有效的风险减量服务。在医疗服务方面，众惠相互持续探索特定疾病领域内的健康保险，着力打造有普惠特点的带病体保险产品，尤其持续关注慢性肾脏病患者，截至目前已累计开发相关产品共计近20种，涵盖肾病场景中意外、医疗、津贴保障责任，实现了分病种、分年龄、分性别、分阶段定价，为目前国内最全的肾病领域保险，承保人数近5万人。2024年还焕新升级推出了肾爱保•爱多多肾病保险（2024版），连续投保免除健康告知，从而提供更加充足的保障服务。聚焦于个人短期健康险以相互特色助力保险业高质量发展 6月6日，金融监管总局最新发布的《关于推进普惠保险高质量发展的指导意见》强调，保险公司要主动承担保障民生、服务社会的责任使命，立足自身经营特点和优势，积极参与和推动普惠保险发展。作为自带“普惠”属性的相互保险机构，众惠相互深耕健康保障赛道，近年来就将相互保险和普惠金融相结合，聚焦儿童、老人、新经济从业者、带病体等特定人群的健康保障需求，积极发挥着“补短板、填空白”的作用。近年来，我国健康险市场规模持续扩大。2023年，健康险原保费规模已达到9035亿元，相较于前一年同期增长4.4%，过去10年年均复合增长率达到了23.2%，成为增长最快的险种。“这不仅反映出人们对健康保障的日益重视，也体现了健康险在保险市场中的重要地位。而随着人口老龄化、慢性病负担加重以及医疗费用的不断上涨，未来健康险市场需求将持续增长。”李静解释道。新经济从业者以及带病体等特定人群的需求，开发上线了多款惠而不费的相互类保障性产品，覆盖超60万人次。” 健康是生命之基，是影响人民获得感、幸福感、安全感的重要因素，也是最大的民生福祉。李静表示，未来，众惠相互将继续深耕健康险领域，坚持专精特色，持续挖掘特定人群的保障需求，开发更多具有普惠属性的保障产品，以相互特色助力保险业高质量发展。一是坚持“专精特新”的发展战略，聚焦特定人群保障和服务。避开同质化竞争，凭借在特定领域的技术优势和数据积累，实现对特定群体的精准服务和保障，切实丰富保险供给质量及范围。二是坚持“保险姓保”的原则，发挥相互保险普惠性和公益性，以会员保障和服务为要务，覆盖高风险领域、低收入人群、带病群体，真正为最需要保险的主体提供普惠的保险保障和服务。三是深入落实健康中国战略精神，整合保险与医疗资源，通过全链条健康管理提升会员健康水平，更好的实现治疗未病、尽早诊断、延缓病程，有效缓解“因病致贫、因病返贫”现象。对话最后，回顾保险行业的三十余年的从业经历，李静分享了自己的几点经验：首先，勇气与创新是推动行业前行的关键。面对传统模式的局限，众惠相互勇于尝试新路径，筹建相互保险组织，强调成员间的互助，为行业注入了新的活力。其次，客户至上是不变的法则。无论是产品设计还是服务提供，众惠相互都始终围绕客户的真实需求，力求提供最贴心的保障。相互保险模式让众惠相互能更直接地聆听会员声音，快速响应其需求。再者，长期主义与可持续发展是经营之道。众惠相互注重风险管控、内部控制和透明度提升，确保组织的稳健运行。同时，也乐于积极承担社会责任，用保险的力量回馈社会。此外，团队的力量至关重要。一群志同道合的合作伙伴和工作伙伴共同努力，是众惠相互能够克服重重困难、实现目标的重要支撑。最后，持续学习与适应是在这个行业立足的秘诀。保险行业日新月异，只有不断学习新知识、新技术，才能紧跟时代步伐，为客户提供更优质的服务。保险源于互助共济、风险共担，蕴含“人人为我、我为人人”理念，与金融工作的人民性天然契合，具有普惠基因的相互保险，发展正当时。众惠相互未来将继续秉持初心，为推动保险行业的健康发展贡献自己的力量。

公共营养师就业方向全解析𐟍𝯸 𐟌Ÿ公共营养师的就业前景如何？很多人对此充满疑问。随着人们对健康的关注度不断提高，公共营养师的就业岗位也在不断增加。以下列出了公共营养师的14个常见就业方向： 1️⃣ 月子中心、医院：提供孕妇营养指导和产后月子配餐。 2️⃣ 各大食品公司：负责食品开发与营养调配。 3️⃣ 医院、社区中心：进行病人营养干预，制定食谱。 4️⃣ 学校、托儿机构：为学生和托儿制定营养餐。 5️⃣ 酒店、连锁餐饮公司：开发食谱、配餐，并进行营养人员培训。 6️⃣ 养老院、老年人、老干部活动中心：提供营养和健康维护服务。 7️⃣ 国企、体育学校：提供专业的营养指导。 8️⃣ 美容院、化妆品公司：进行美容营养指导。 9️⃣ 保健品、医疗器械公司：销售保健品，提出方案建议。 𐟔Ÿ 各大企业、机关单位：进行营养宣传培训。 1️⃣1️⃣ 体检、健康管理中心：提供饮食方案与干预。 1️⃣2️⃣ 营养研发单位、科研机构：进行营养产品研发。 1️⃣3️⃣ 互联网公司、自由职业：从事营养教育、博主、营养顾问等工作。 1️⃣4️⃣ 营养工作室、医院营养科：提供饮食指导和监测干预。 𐟓ˆ现在考取公共营养师证书相对简单，可以选择报考三级或四级公共营养师，为未来的求职打下基础。报名条件和时间可以咨询相关机构。

𐟍𝯸营养师就业的14大热门单位！ 𐟤𐦜ˆ子中心、医院：为孕妇提供营养指导，制定产后月子配餐，助力妈妈和宝宝健康。 𐟍”各大食品公司：参与食品开发与营养调配，让美食更营养，满足人们的味蕾需求。 𐟏奌𛩙⣀社区中心：对病人进行营养干预，制定个性化食谱，提升患者生活质量。 𐟎’学校、托儿机构：为师生提供营养餐方案，确保孩子健康成长，学习无忧。 𐟍𝯸酒店、连锁餐饮公司：开发食谱，提供配餐服务，并进行营养人员培训，打造健康餐饮环境。 𐟑𔥅𛨀院、老年人活动中心：关注老年人的营养和健康维护，提供专业的营养指导。 𐟏ƒ国企、体育学校：为运动员和员工提供专业的营养支持，助力他们达到最佳状态。 𐟒†美容院、化妆品公司：提供美容营养指导，让美丽与健康并存。 𐟒Š保健品、医疗器械公司：参与保健品销售，提出营养方案，为顾客提供全方位的健康关怀。 𐟒𜥐„大企业、机关单位：进行营养宣传培训，提升员工的健康意识和营养知识水平。 𐟩𚤽“检、健康管理中心：提供专业的饮食方案与干预，帮助客户管理健康。 𐟔쨐奅𛧠”发单位、科研机构：致力于营养产品研发，推动营养科学的进步。 𐟌互联网公司、自由职业：通过营养教育、科普博主等方式，向大众传播营养知识。 𐟍𝯸营养工作室、医院营养科：提供饮食指导和监测干预，确保客户的饮食健康。

𐟌ˆ人生的容错率比你想象的要高！这两年的自由职业经历让我逐渐明白，人生的容错率其实比你想象的要高得多。很多事情并没有想象中那么复杂。大学时，我曾被网络诈骗了一万多块钱，那是我一年的生活费。从派出所报案回来，坐在辅导员桌前，我号啕大哭。实习时，我负责会务执行，无论怎么修改方案都是错的。活动前将近48小时没有睡过觉，一闭眼就开始做噩梦。临近开场时，我还在一边挨骂一边改文件，欲哭无泪。后来，我做了好几年的文员，生活一眼望到头，没有晋升空间，也没有学习提升的机会。每到逢年过节被亲戚问起工作和收入时，我都想摔门暴走。但事实上，被骗的钱早就挣回来了，而且让我提高了警惕；工作挨骂提升的策划能力，也成为了我现在的竞争力；而被亲戚嫌弃的过去，也不妨碍我现在收入翻了五倍。最近，我每周五都会追@买手薯发布的百度买手商机快讯。这周的成长案例里有逐本创始人刘倩菲。她错过了新媒体蓝海阶段，也错过了个人IP的高速发展期，但她依然不放弃开辟新渠道。这次买手直播选择亲身上阵，利用主理人优势联合多个品牌落地，实现了100万+的GMV，完成了1万+件的销量，妥妥的低粉高转化黑马，首播就迎来开门红。所以，考不上好的大学不会怎么样，现在自由职业收入不稳定也不会怎么样，不结婚也不会怎么样，不社交不合群，不和同事打好关系，也真的不会怎么样。我们过得战战兢兢，好像达不到某一种标准，人生就彻底完蛋了，但从来没有哪个人可以保证每一步都完美不出错。每个人都会有自己犯错的时候，认栽买单，好好调整心态，之后找到一个更适合自己的地方，继续前进。我也一直在寻找自己想要的生活，并且为之努力。所以很多时候，事情没你想得那么可怕，顺其自然就好。

张女士今年34岁，从事自由职业，平时对生活充满热情。然而，最近一次体检中，她被告知感染了HPV，这让她感到不安。随之而来的是白带增多，伴有异味，有时还有轻微的下腹坠胀感，这些症状扰乱了她的日常生活和情绪。调查发现，张女士平时作息不规律，经常熬夜工作，她喜欢晚睡晨起，导致生物钟紊乱。此外，她注重工作效率，常常在电脑前一坐就是数小时，身体活动量不足。饮食方面，她喜好辛辣和油腻食物，常常图省事而忽略营养搭配。张女士感染HPV及随之出现的症状，与其不健康的生活方式密切相关。长期作息不规律和久坐不动，使得她的免疫系统防御能力下降，而辛辣饮食则进一步加剧了体内湿热，促使病毒感染和症状加重。根据中医辨证，张女士属于“肝郁脾虚，湿热下注”型。由于情志不畅、饮食不节，导致肝失疏泄，脾失健运，湿热蕴积于下焦而表现为带下异常和下腹不适。为张女士制定了疏肝解郁、健脾化湿的中药调理方案，结合清淡饮食调整以改善体内环境。建议她养成早睡早起的习惯，规律作息，同时增加每日的运动量，如散步或瑜伽，来促进血液循环和新陈代谢。饮食上，应以清淡为主，避免辛辣刺激物，多食新鲜果蔬，增强免疫力。经过两个月的中药调理和生活方式的改善，张女士的白带恢复正常，下腹不适感明显减轻，精神状态变得积极乐观。她感受到了中医调理的显著效果，并重新认识到保持身心平衡的重要性。张女士决定将健康的生活方式长期坚持下去。通过这次的治疗，她不仅改善了身体状况，还增进了对中医养生的理解与信任。

辞职后不想上班了？这三步帮你轻松过渡辞职后的这一年，我无数次想过回到职场，但每次都被理性拉回来。为了自由，我选择了辞职，现在终于熬到了今天，感觉还不错。之前我分享了普通人转型自由职业的四个步骤，但还是有朋友问我：“感觉自己什么都不会，怎么从零开始做自由职业呢？”今天我就以我的经历为例，给大家一些参考。 1️⃣ 行动起来 𐟚€ 很多自由职业者在刚开始时，都会经历一个探索期。不知道自己要做什么，但可以通过阅读相关主题书籍，比如《只工作不上班》和《自由职业者手册》，了解多种职业起步的可能性。还可以在网上看大家的分享经验，积极参加一些自由职业者的活动。先行动起来，靠近你想成为的人！ 2️⃣ 找到最快的变现技能 𐟒𐊥𗲧𛏦œ‰工作经验的朋友们，基本能找到自己身上1-3个可以直接变现的技能。找到转型自由职业的机会，不是想自己到底喜欢什么，而是从自己擅长的技能出发。我之前的工作经历都是运营相关，从活动运营到用户运营，积累了丰富的实战经验。于是，我梳理了一下自己能最快变现的技能：新媒体写作、自媒体、运营。然后权衡各种可能性，制定了一套“自由职业探索计划1.0方案”：找到外包或者远程的代运营工作，确保稳定收入源。以做产品为目的，小范围试跑团购，帮家里把果子卖出去，也能学习从供应链到前端销售的整个流程，补齐自己技能短板。以变现为目的做自媒体，不稳定商单补充一部分收入并探索自媒体变现的其他可能性。到自由职业圈子中去，观察大家职业路径和人生样本，寻找机会。 3️⃣ 保持乐观心态 𐟒ꊦ—𖥈𛦏醒自己，哪怕没有接到单、没有开团、没有商单也不要摆烂。有手有脚我可以去摆摊、可以送外卖、可以去做各种兼职，只要饿不死，我就可以再试试。最后，祝大家都有随时可以选择的权利，选喜欢的工作，选喜欢的生活！

公共营养师证书能做什么？14个职业方向拿到公共营养师证书后，很多人都在考虑如何利用这个证书来找到合适的工作。其实，公共营养师的就业方向非常广泛，下面我来给大家详细介绍一下。常见的营养师就业方向 𐟍𝯸 月子中心、医院：孕妇营养指导、产后月子配餐各大食品公司：食品开发与营养调配医院、社区中心：病人营养干预、制定食谱学校、托儿机构：制定学生营养餐酒店、连锁餐饮公司：食谱开发、配餐、营养人员培训养老院、老年人、老干部活动中心：营养和健康维护国企、体育学校：提供专业的营养指导美容院、化妆品公司：美容营养指导保健品、医疗器械公司：保健品销售、方案提议各大企业、机关单位：进行营养宣传培训体检、健康管理中心：提供饮食方案与干预营养研发单位、科研机构：进行营养产品研发互联网公司、自由职业：营养教育、科普博主、营养顾问营养工作室、医院营养科：饮食指导、监测干预公共营养师的14个职业方向 𐟌 月子中心、医院：孕妇营养指导、产后月子配餐各大食品公司：食品开发与营养调配医院、社区中心：病人营养干预、制定食谱学校、托儿机构：制定学生营养餐酒店、连锁餐饮公司：食谱开发、配餐、营养人员培训养老院、老年人、老干部活动中心：营养和健康维护国企、体育学校：提供专业的营养指导美容院、化妆品公司：美容营养指导保健品、医疗器械公司：保健品销售、方案提议各大企业、机关单位：进行营养宣传培训体检、健康管理中心：提供饮食方案与干预营养研发单位、科研机构：进行营养产品研发互联网公司、自由职业：营养教育、科普博主、营养顾问营养工作室、医院营养科：饮食指导、监测干预小结 𐟓 拿到公共营养师证书后，你可以选择很多不同的职业方向。无论你是想在食品公司工作，还是在医院为病人提供营养指导，甚至是在美容院为顾客提供美容营养建议，公共营养师都能为你提供一个广阔的平台。希望这篇文章能帮你找到适合自己的职业方向，开启美好的职业生涯！

𐟚€营养师未来十大热门就业方向𐟔劰Ÿ䰦œˆ子中心、医院营养指导，为产后妈妈提供专业月子餐。 𐟎’学校、托管班、幼儿园，制定学生营养餐，助力健康成长。 𐟑𔥅𛨀院、老干部活动中心，提供营养和健康维护指导，关爱老人。 𐟏⥛𝤼、大厂、食品企业，提供专业营养指导，食品开发更健康。 𐟍𝯸营养工作室，饮食指导、监测干预，让饮食更科学。 𐟒𛤺’联网公司，自由职业营养教育，分享饮食科普。 𐟍𒩅’店、连锁餐饮公司，营养配餐，食谱开发及培训，提升餐饮品质。 𐟒Š保健品、医疗器械行业，提供饮食指导与建议方案。 𐟒†美容院、化妆品公司，美容营养指导，美丽与健康并存。 𐟔쨐奅𛧠”发单位，营养产品研发，推动健康食品创新。这些就是营养师未来的十大热门就业方向啦！𐟌Ÿ记得收藏哦！

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