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文档简介

1、第PAGE8页共NUMPAGES8页2022年渠道招商经理的基本职责职责:1、负责全国范围内渠道开发、招商及大客户关系维护,并完成公司规定的销售任务;2、执行公司加盟代理策略,制定区域市场的加盟拓展计划,完成渠道拓展目标;3、参与代理客户的招商谈判、合同签订及落实工作,以及加盟代理合同到期续约工作;4、完成部门下达的销售目标,对加盟商销售情况及时汇总,搜集市场情况,策划营销方案;5、分析各区域加盟代理商销售、经营情况,负责代理商资格评估审查工作;6、负责区域市场与代理商的管理及客情维护,协调处理各类市场及客户问题;7、维系好总部与代理商之间的关系,协助省代进行加盟拓展及客户维护工作。任职要求:

2、1、大专及以上学历,有医美、大健康、美容保健行业_年以上渠道加盟拓展经验;2、掌握加盟代理拓展模式,熟悉目标区域市场的特性及消费情况;3、熟悉加盟政策、加盟渠道的开发、管理及服务,对加盟流程及产品有一定的熟悉度。4、具备较强的拓展谈判能力和沟通技巧,具有良好的客户维护、销售分析及营销策划能力;5、注重团队协作,责任心强,能适应管辖区域内出差;6、有大健康行业经验者优先,有相关行业客户资源优先。2022年渠道招商经理的基本职责(二)职责1.负责大型卖场招商进驻,卖场协调等工作;2.区域门店开设、翻新、扩店等事宜实时跟进;3.负责收集、整理、归纳市场上竞品渠道信息(面积、销量、位置等);4.负责渠

3、道资料整理、渠道开发跟进(申请、装修物料、样品配发、装修进度)、对接总部渠道部,收集相关渠道信息;5.各自区域城乡网点筛选、开发,新店选位、装修跟进;6.负责完成区域内年度、季度、月度渠道拓展指标的达成;7.区域门店开设、翻新、扩店等事宜实时跟进;8.负责收集、整理、归纳市场上竞品渠道信息(面积、销量、位置等);9.负责渠道资料整理、渠道开发跟进(申请、装修物料、样品配发、装修进度)、对接总部渠道部,收集相关渠道信息;10.各自区域城乡网点筛选、开发,新店选位、装修跟进。任职要求_年以上工作经验;2.熟悉建材行业,有一定的招商经验;_对于团队管理有一定的经验;4.有较强的沟通能力,能与意向客户

4、良好的沟通发展;_对市场有一定的了解,熟知区域内各个市场情况;6.能够接受苏锡常区域内的出差。2022年渠道招商经理的基本职责(三)职责:1、负责拓展广告渠道客户,完成区域代理商的招募;2、负责代理商的合作洽谈,完成业绩指标;3、负责代理商客户的管理维护和支持对接;4、了解行业知识,学习公司产品,为客户提供顾问型方案型销售服务;5、有效利用资源,挖掘客户需求痛点、竞争对手(产品、客情等)和客户反馈方面的准确信息,提出并制定解决方案。任职要求:1、大学本科以上学历,市场营销、广告专业优先考虑;2、至少_年以上工作经验,有4A公司背景,线上线下广告销售经验优先;3、工作责任心强,较强的沟通能力,较

5、强的团队组织协调能力和执行能力;4、了解广告运作流程,有户外广告工作经历者优先5、有狼性,工作态度认真,刻苦勤奋。有很强的学习理解能力。2022年渠道招商经理的基本职责(四)职责:1、根据好货日报的运营策略,整合统筹内外部资源,负责渠道代理商的招商、管理(主要是微商渠道,寻找合适微商团体);2、根据业务要求做好渠道代理商相关的信息梳理和分析,及时传递信息,优化渠道代理商的运营管理;3、基于提升代理商对好货日报的产品认知与消费的目的,对代理商进行公司产品业务模式/销售知识/管理知识的交流、指导、培训。任职要求:1、本科学历,_年以上招商、渠道管理经验;2、具有优秀的沟通能力、语言表达能力、分析判

6、断能力和较强的组织协调能力;3、具备良好的心态,积极的工作热情和抗压能力,有较好的服务意识。2022年渠道招商经理的基本职责(五)职责:1、按照公司的战略规划及渠道策略开展渠道开发拓展工作;2、负责所辖区域的代理商发展、代理商培训和支持管理等工作;3、有效开发、维护、管理渠道商,运用各种策略技能提升代理商销售效能和市场业绩;4、负责完成个人渠道开发任务指标。任职要求:1、_年以上互联网产品渠道开发经验,有独立开拓及维护渠道商经验,了解移动互联网市场的发展和商业应用,有腾讯、百度渠道工作经验优先;2、互联网产品有代理商资源的优先;3、能够承受较大工作压力及经常出差,有较好的团队合作意识;4、熟悉

7、渠道运作流程,具有良好的计划、执行、沟通、协调能力;5、形象好,气质佳,沟通表达能力较强,具有强烈的开拓精神和成功欲望。2022年渠道招商经理的基本职责(六)职责:1、负责宣传推广和销售公司产品,完成公司的销售任务指标及相关任务;2、负责周边地市州代理商及经销商的招商、产品业务宣传及市场开发,确保招商工作计划的完成;3、负责组织市场调查,预测市场发展趋势,并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略;4、协助完成各种招商说明会及推荐会等活动的召开举行。任职要求:1.熟悉互联网、金融等行业类项目的招商及项目的整体运作;具备项目前期行业定位及后期营销策划及执行能力;2.熟悉全国互联网、金融等行业区域代

8、理商招商模式和流程,能够独立自主进行客户开发,具有较大规模的招商项目案例,有项目实际操盘经验;_具有丰富的招商渠道和营销网络资源,具备招商经验以及具有广泛的社会关系资源,卓越的市场开拓能力及谈判能力;4.商业触觉敏锐,能帮助公司了解市场发展的动向;能独立完成市场调研报告并提出专业的观点;_年以上工作经验、招商、渠道开发、销售类工作经验;2022年渠道招商经理的基本职责(七)职责:1.根据公司整体规划,制定年度、月度招商计划,组织开展招商工作,筛选优质经销商,达成合作;2.监督管理市场,服务、监督、指导、维护老客户上量;3.负责新客户的甄选、评估、洽谈签约,督促销售进度,并为代理商提供销售支持;

9、4.负责公司产品在全国各地目标渠道的拓展,建立销售网络,并配合市场部对代理商进行培训,完成市场学术活动、产品促销活动;5.合理规划销售区域,明确产品市场定位,配合代理商进行市场开发及维护;6.能够对下属进行及时有效的培训、辅导和激励,能够带领团队在所在区域完成公司下达的各项任务指标;7.认同企业文化及价值观,承担岗位责任,创造岗位价值。任职要求:1、大专及以上学历,医药相关、营销专业优先,_岁,经验及人脉丰富的可以适当放宽条件。2、具有丰富的医疗行业经销商客户资源及良好客户关系,_年以上医药、器械、耗材临床或招商经验,有骨科、烧伤科、急诊、外科、妇产科等经销商客户资源能直接对接者为_;3、具有

10、较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力。4、有较强的事业心,具备一定的领导能力。2022年渠道招商经理的基本职责(八)职责1、负责所辖区域内产品的招商推广工作;2、负责与代理商洽谈,签订销售合同,并为代理商提供服务;3、负责代理商的开发和管理,维持良好的合作关系;4、收集辖区市场信息,并及时反馈;5、记录经销商信息,建立信息档案。任职资格1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;2、_年以上招商、销售类工作经验,有丰富招商渠道者优先;3、熟练产品知识、招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式;4、有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力;

11、2022年渠道招商经理的基本职责(九)职责:1、负责渠道招商工作和开发客户,完成每月下达的招商任务;2、维护与客户长期良好的合作关系,对客户进行拜访及回访;3、做好市场调研、客户分析工作,掌握并及时反馈市场信息;4、协助完成各种招商相关活动的举行;5、协助财务部完成客户的签约及收款。任职资格:1、大专及以上学历;2、具有_年以上招商工作经验,具有相关招商渠道和客户资源;3、具有较强的执行力、沟通协调能力,并具有较高的职业素养;4、对待工作主动性强、目标感强,有团队意识。2022年渠道招商经理的基本职责(十)职责:1、对电子烟行业比较熟悉;2、开拓线下渠道市场,发展新客户,增加产品销售范围,通过各种地方推广方式营销公司品牌,产品及服务理念;3、对渠道以及客户需求、行业现状、竞品动态深入了解;4、具备对行业的持续跟踪,对竞对的分析能力等。5、根据对市场的摸底基础上,开拓建立更适宜电子烟销售的渠道。任职要求:1、大专以上学历;_年以上快消、3C数码等相关行业销售经验者优先;2、对消费电子类领域有一定了解;3、优秀的国内市场线下开拓能力,有娴熟的销售渠道拓展能力和丰富的经验,善于处理不同代理商间的合作关系;4、具备高度的工作热情、积极的工作态度和强烈的责任心,能够自我激励并激励团队;5、结果导向,有创业精神,敢于尝试和探索新的营销渠道和方法,能承担企业快速成长的要求和较强的工作压力。

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